“乘风破浪会有时，直挂云帆济沧海!”

文/MICHAEL
2012.06.19

各位Topline的同事,

如果说上个月我们的一大喜事时Topline成立2周年庆典暨公司第2届年会,那么昨天,6月18日,我们以欢迎三位新同事的同时入职来庆祝这个月的一大喜事。我们诚挚欢迎新同事,我们喜逢前行新战友,我们的队伍日益强大!

在上个月的年会上,作为主题演讲,小胡同学以“相聚时光”、“刀锋岁月”、“今夕何夕”和“快意人生”四个篇章,全面回顾了我们的成长历程,分享了我们的深入思考,宣讲了我们的核心理念,明确了我们的工作方向。如果我们进行一个概览,我们可以能清楚看到我们的成绩、我们的遗憾、我们的问题、我们的对策和我们的行动。

过往两年,我们推进了3个行动,即“企业文化建设”、“业务平台构建”和“专业实力锤炼”,取得了4大“赢取客户信任”、“业务架构初建”、“骨干同事培养”和“行业口碑渐成”4大重要收获,但我们却留下了“体系商业方法论未能完成”、“专业作业能力未能成形”、“高效稳固的运营管理体系远未成熟”、“一些同事离开”等4大遗憾。

如果说这些遗憾是我们下步工作的着力要点,在我们迁入新办公室后出现的“懈怠”、“牢骚”、“浮躁”和“虚妄”等4种病态思维与工作表现则更为可怕。在端正专业、理性、成熟的工作态度之外,我们需要回到原点,再次反思“我们的核心竞争力究竟在哪里?”、“我们的服务能力究竟怎样?”、“我们怎样创造‘人是核心’的独特价值平台?”

如果我们一致同意“没有客户,我们什么也不是”、“没有团队,我们什么也不是”、“没有你,我们什么也不是”这3个基本共识,我们一定更会向往“成为中国营销界的谷歌(Google)”这样一个公司的发展愿望。我们潜心向Google学习,为所有同事打造激动人心的事业平台和无限扩展的创意空间,为我们的客户提供与众不同、独一无二的专业服务,以自我的价值实现,在我们的微观社会和行业中,创造属于我们自己的骄傲和影响!

现在,我们面临的3大问题明确而艰巨,
1.专业实力的自我锻造与持续提升;
2.业务平台与资源的积聚与夯实,
3.基础运营的扎实高效与企业文化的凝聚建设。

我们的对策快速而坚决
1.专业实力的自我锻造与持续提升:将团队内部自我的评估与学习、公司内部的专业培训和外部人才的循序引进紧密结合,形成专业能力提升与加强;
2.业务平台与资源的积聚与夯实:在坚持各个业务模块独特专业性的基础上,通过内部业务平台价值的提升与转换、结合外部资源的强力引进,持续增强公司整体业务平台的服务能力;
3.基础运营的扎实高效与企业文化的凝聚建设:强力推进公司运营的高效与专业,使之成为业务发展的得力基础。
我们的行动迅捷而聚焦

1.专业实力的自我锻造与持续提升:3周前我们启动了“Topline菁英训练营”系列交流培训活动,针对不同职位的同事,推出了量身定做的培训内容;同时,我们加大了招聘等外部人才引进的举措;各个团队内部的自我评估不日开展;
2.业务平台与资源的积聚与夯实:我们欢迎Cindy同学,将统领我们的活动团队,将之前的业务支持平台转换为我们的业务产品,这是我们扩大业务平台服务实力的一次有力尝试;
3.基础运营的扎实高效与企业文化的凝聚建设:基础运营的行政、人事、财务、采购等四部分工作已经进行了明确的管理分工。Olivia的加盟将全力着眼于我们运营体系的既定规划;同时,公司文化建设更将一如既往,保持我们温暖、简单、纯粹、专业、自强的企业文化本源。

乘风破浪会有时,直挂云帆济沧海!我们再次邀请所有同事,一起回首我们的成长,一起汲取宝贵的力量,一起坚定恒定的信心,一起风起无畏的行动,一起拥抱共同的梦想,一同迎接绽放的未来!

Topline同事们一起，加油，再加油!